Przeczytaj także
Planowanie i udzielanie urlopu wypoczynkowego
Wystąpienie ściśle określonych przypadków powoduje możliwość wykorzystania...
Równoważny system czasu pracy to jeden z systemów, który pracodawca może...
Kontrola limitów pracy tymczasowej
Od dnia 1.06.2017 obowiązują nowe zasady ustalania maksymalnego okresu...
W trakcie spotkań w ramach rozmów miękko-twardych, które prowadzę wraz...
Kadry i płace: o czym musisz pamiętać w kwietniu?
Liczba dni kalendarzowych w kwietniu to 30. Kwiecień to 4 pełne tygodnie i 1...
Utrata zaufania do pracownika – przykłady
W ramach co dwutygodniowego cyklu spotkań, pt. Rozmowy miękko-twarde wraz...
“Jak być pracodawcą dla którego chce się pracować?”
W trakcie przeprowadzonej debaty w ramach programu “Kadry w pigułce”...
Ustawię was pod ścianą i rozstrzelam – business case
W ramach co dwutygodniowego cyklu spotkań, pt. Rozmowy miękko-twarde wraz...
O czym pamiętać zatrudniając pracownika tymczasowego
Pracodawca zatrudniający pracownika tymczasowego automatycznie podlega pod...
Ustawa o pomocy obywatelom Ukrainy podpisana
Prezydent RP podpisał ustawę z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy...
Czas pracy w praktyce
Zastosowanie przepisów dotyczących czasu pracy w praktyce to nie lada...
Kadry i płace: o czym musisz pamiętać w marcu?
Liczba dni kalendarzowych w marcu to 31. Marzec to 4 pełne tygodnie...
Jak ułożyć grafik pracy zmianowej zgodny z Kodeksem pracy?
Ze względu na rodzaj pracy w niektórych firmach stosuje się tzw. pracę...
Nowe sposoby rekrutacji, boty – czyli nowości ze świata HR
Rośnie popyt na pracownika. To już stwierdzenie. Wiesz, w której branży...
Wymiar czasu pracy 2022
Czy liczba dni urlop wypoczynkowego wzrośnie z 20/26 do 35 dni? Uwaga! Nie...
Różnice między umową o pracę, a umowami cywilnoprawnymi
Różnice między umową o pracę a umowami cywilnoprawnymi dotyczą:...
Walentynkowe prezenty
Do 16 lutego obowiązuje wyjątkowa oferta w moim sklepie: LINK Nie przegap...
Różnice między umową o pracę a pracą tymczasową
Różnice między umową o pracę, a pracą tymczasową...
Zasady przeprowadzania kontroli zwolnień lekarskich
Jakie są zasady przeprowadzania kontroli zwolnień lekarskich? Wyjaśniamy razem...
Kadry i płace: o czym musisz pamiętać w lutym?
Liczba dni kalendarzowych w lutym to 28 dni. Luty to 4 pełne tygodnie. Wymiar...
Znajomość praktycznego zastosowania przepisów prawa pracy pozwala na prawidłowe...
Praca tymczasowa jako nietypowa forma zatrudnienia
Praca tymczasowa to praca, którą wykonuje – pracownik tymczasowy na rzecz...
Praca tymczasowa – zalety i wady
Ustawa z z dnia 9 lipca 2003 r.o zatrudnianiu pracowników...
Ulga dla klasy średniej
Pracownicy szukają odpowiedzi na pytanie czy powinni zrezygnować...
Boty w działach HR
Czym w ogóle jest chatbot i skąd moje zainteresowanie takim tematem?...
Top Young 100 czyli roczny program rozwojowy
Czy znasz program TopYoung100? Jeśli nie, to pora się z nim zapoznać...
“Zatrudnienie pracownika tymczasowego – 9 zasad, o których...
TopYoung100 – nowoczesny sposób rekrutacji
W związku z nieuchronnymi zmianami demograficznymi, starzeniem...
Składniki wynagrodzenia w 2022 roku. Czy ulegną zmianie?
Składniki wynagrodzenia w 2022 roku. Czy ulegną zmianie? Polski system...
Rynek pracy przyszłości, czyli o rekrutacji i nie tylko
W dniu 25 listopada 2021 r., godz. 9:00 – 12:00 miało miejsce wydarzenie...
Kadry i płace: o czym musisz pamiętać w grudniu?
Liczba dni kalendarzowych w grudniu to 31 do tego w grudniu...
HR-owa telewizja śniadaniowa OLX
Zapraszam do udziału w drugiej edycji HR-owej telewizji śniadaniowej...
Składka zdrowotna w 2022 roku
Składka zdrowotna w 2022 roku W dniu 27 września 2021, na stronie...
Kadry i płace: o czym musisz pamiętać w listopadzie?
Liczba dni kalendarzowych w listopadzie to 30, do tego w listopadzie przypadają...
Choroba w trakcie urlopu macierzyńskiego
Czy choroba w trakcie urlopu macierzyńskiego przerywa trwający urlop...
Artykuł dla menadżerów – równoważny czas pracy
Równoważny system czasu to taki system, który pozwala na przedłużenie tzw....
Polski Ład – zmiany składkowo-podatkowe od 2022 r.
Polski Ład zakłada liczne zmiany składkowo-podatkowe od 2022 r. 1 października...
Boty
Jeśli chcesz dowiedzieć się czegoś więcej na temat botów w HR, poznać ich...
Pytanie – odpowiedź: równoważny system czasu pracy
Pracownik jest zatrudniony w zakładzie pracy, w którym obowiązuje...
Zmiany w podatkach i składkach od 2022 r.
Zmiany w podatkach i składkach od 2022 r. to efekt reformy...
Urlop rodzicielski 2021 – wymiar, wnioski, rezygnacja
,,Urlop rodzicielski 2021″ to #22 niefortunny przypadek, który...
Kadry i płace: o czym musisz pamiętać w październiku?
Liczba dni kalendarzowych w październiku to 31, do tego...
Pracownik młodociany, zatrudnianie młodocianych zgodnie z prawem
Pracodawcy zwłaszcza z miejscowości turystycznych decydują się na...
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy – jak obliczyć?
Ekwiwalent pieniężny wypłacany jest każdemu pracownikowi za niewykorzystany...
Kadry i płace: o czym musisz pamiętać we wrześniu?
Liczba dni kalendarzowych we wrześniu to 30, do tego we wrześniu mamy 4 pełne...
Obowiązki pracodawcy po ustaniu stosunku pracy
Obowiązki pracodawcy po ustaniu stosunku pracy stanowią kolejny ważny dział,...
Kadry i płace: o czym warto pamiętać w sierpniu?
Liczba dni kalendarzowych w lipcu to 31, do tego w sierpniu mamy 4 pełne...
Niestandardowe dokumenty w aktach osobowych
Akta osobowe to zbiór bardzo istotnych dokumentów. Niestandardowe dokumenty...
30 września – termin na wykorzystanie urlopów zaległych 30 września 2021...
Jednym z celów szczegółowych Strategii Demograficznej 2040 jest znoszenie...
Dokumentacja pracownicza jest niezbędna, aby zatrudnić pracownika zgodnie...
Urlop i choroba a stałe miesięczne wynagrodzenie
Niefortunny przypadek kadrowo-płacowy #19: urlop i choroba a stałe...
Projekt ustawy IX.1321 – urlop rodzinny
Urlop rodzinny czyli cel i potrzeba wydania ustawy Zgodnie...
Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy – jak obliczyć?
Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy za czas urlopu pracownikowi przysługuje...
Kadry i płace: o czym warto pamiętać w lipcu?
Liczba dni kalendarzowych w lipcu to 31, do tego w lipcu mamy 4 pełne tygodnie...
Test wiedzy kadrowo-płacowej
Chcesz przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej na stanowisko specjalisty ds....
Kadry i płace: O czym warto pamiętać w czerwcu?
Liczba dni kalendarzowych w czerwcu to 30, do tego w czerwcu mamy...
Lista płac 2021 – jak ją rozliczyć?
Lista płac 2021 r. – jak w prawidłowy sposób naliczyć wynagrodzenie? Nie...
Polski Ład
W dniu 15 maja 2021 Zjednoczona Prawica przedstawia założenia programu...
Kalendarz kadrowego jest przepełniony ważnymi terminami. Perfekcyjna Pani...
Od 16 maja 2021 r. zmiany w zgłoszeniach do ZUS
Na mocy art. 10 ustawy z 14.05.2020 r. o zmianie niektórych...
Podróż służbowa w czasie epidemii
Podróż służbowa w czasie epidemii to #18 niefortunny przypadek...
Projekt ustawy zmieniającej Kodeks pracy
W dniu 2 kwietnia 2021 zaproponowano projekt zmiany ustawy – Kodeks pracy...
Dzień wolny za święto w sobotę
Dzień wolny za święto w sobotę tak naprawdę nie...
Kadry i płace: O czym warto pamiętać w maju?
Liczba dni kalendarzowych w maju to 31, do tego w maju mamy...
Rozliczenie podróży służbowej – dieta a podatek i składki ZUS
Rozliczenie podróży służbowej to nasz #16 niefortunny przypadek w dziale...
Podróż służbowa a czas pracy – zasady rozliczania
#15 niefortunny przypadek w dziale kadrowo-płacowym „Podróż służbowa...
Nowe stawki są wynikiem zmiany kwoty minimalnego wynagrodzenia, które od...
Nadgodziny w podróży służbowej
Niefortunne przypadki w dziale kadrowo-płacowym #14: nadgodziny...
Zmiana czasu z zimowego na letni w 2021 roku
Zmiana czasu z zimowego na letni w 2021 roku nastąpi w niedzielę...
Nadgodziny w ruchomym czasie pracy
Nadgodziny w ruchomym czasie pracy zazwyczaj nie występują, co nie...
Partnerzy
