Zatrudnianie
Umowa na czas określony. Duże zmiany od kwietnia 2023
Nowe przepisy Kodeksu pracy to nowe uprawnienia pracowników i nowe obowiązki po...
Zasady wynagradzania zleceniobiorców
Jak wynika z przepisów ustawy Kodeks cywilny, jeżeli ani z umowy, ani...
Umowa o dzieło – odstąpienie od umowy
Przez umowę o dzieło, zgodnie z przepisami Kodeksu cywilnego,...
Różnice między umową o pracę, a umowami cywilnoprawnymi
Różnice między umową o pracę a umowami cywilnoprawnymi dotyczą:...
Praca tymczasowa jako nietypowa forma zatrudnienia
Praca tymczasowa to praca, którą wykonuje – pracownik tymczasowy na rzecz...
Pracownik młodociany, zatrudnianie młodocianych zgodnie z prawem
Pracodawcy zwłaszcza z miejscowości turystycznych decydują się na...
Umowy terminowe a ochrona przed zwolnieniem pracownicy w ciąży
Przepisy Kodeksu pracy przewidują szczególną ochronę przez wypowiadaniem...
Kalkulator wynagrodzeń – bardzo przydatne narzędzie
Czy Twój kalkulator wynagrodzeń uwzględnia wszystkie składniki płacowe?...
Porozumienie trójstronne – wzór pisma
Porozumienie trójstronne w sprawie wykorzystania urlopu wypoczynkowego nie...
Adres w treści umowy o pracę
Jednym z elementów treści umowy o pracę jest adres pracownika....
Fragmenty książki: „Urlopy pracownicze i inne zwolnienia od pracy”
Publikacja stanowi kompendium wiedzy na temat urlopów pracowniczych...
Harmonogram czasu pracy
Harmonogram czasu pracy – optymalizacja zarządzania personelem Za organizację...
