W jaki sposób dbać o środowisko pracy i pozostać eko?
Kadry i płace to obszary, które generują mnóstwo dokumentacji....
Kadry i płace: O czym warto pamiętać w lutym?
Liczba dni kalendarzowych w lutym to 28, do tego w lutym mamy...
Czy zastanawiasz się, jak będzie wyglądała rzeczywistość po pandemii? Czy...
Przerwy w pracy i monitorowanie czasu pracy
Na pracodawcy ciąży bezwzględny obowiązek ewidencjonowania godzin przyjścia...
Ewidencja czasu pracy zdalnej
Na podstawie ustawy z dnia 02.03.2020 r. o szczególnych rozwiązaniach...
Praca zdalna
Miejsce świadczenia pracy Mimo iż, polecając pracę zdalną, pracodawca, na...
Rozliczenia składkowo-podatkowe wynagrodzenia pracownika w 2021
W polskim systemie ubezpieczeń społecznych rozliczenia składkowo-podatkowe...
Przeliczenie podstawy wymiaru zasiłku
Zmiany przepisów ustawy z dnia 7 października 2020 r....
RUD wzór informacji
RUD – wzór informacji przekazywanej do ZUS o zawartych umowach...
Płatnicy będą zgłaszać umowy o dzieło!
Od 01 stycznia 2021 zaczną obowiązywać nowe...
Przepisy Tarczy 6.0
Przepisy Tarczy 6.0. przewidują dla przedsiębiorcy prowadzącemu działalność...
Praca zmianowa a zegar pracowniczy
Na mocy art. 128 § 2 pkt 1 Kodeksu pracy, pracą zmianową jest wykonywanie...
Fragmenty książki: „Urlopy pracownicze i inne zwolnienia od pracy”
Publikacja stanowi kompendium wiedzy na temat urlopów pracowniczych...
Harmonogram czasu pracy
Harmonogram czasu pracy – optymalizacja zarządzania personelem Za organizację...
