Rezygnacja z urlopu rodzicielskiego 2023
Rezygnacja z urlopu rodzicielskiego jest jednym z uprawnień przysługujących pracownikowi.
Przepisy Kodeksu pracy dają pracownikowi możliwość rezygnacji z udzielonego mu przez pracodawcę urlopu rodzicielskiego.
Urlop rodzicielski na 21 dni przed rozpoczęciem korzystania z tego urlopu
Przejdźmy do przeanalizowania art. 182 (1d) Kodeksu pracy, który odnosi się do sytuacji, w której urlop rodzicielski jest udzielany na wniosek w postaci papierowej lub elektronicznej składany przez pracownika – rodzica dziecka w terminie nie krótszym niż 21 dni przed rozpoczęciem korzystania z urlopu.
Liczbę części urlopu ustala się w oparciu o liczbę złożonych wniosków o udzielenie urlopu.
W liczbie wykorzystanych części urlopu uwzględnia się także liczbę wniosków o zasiłek macierzyński za okres odpowiadający okresowi urlopu rodzicielskiego albo jego części, złożonych przez ubezpieczoną – matkę dziecka lub ubezpieczonego – ojca dziecka.
Pracownik może zrezygnować z korzystania z urlopu rodzicielskiego w każdym czasie za zgodą pracodawcy i powrócić do pracy.
Przepis wyraźnie wskazuje na konieczność uzyskania zgody pracodawcy na rezygnację z urlopu rodzicielskiego udzielonego w tym trybie.
Wniosek w sprawie rezygnacji
We wniosku, należy wskazać:
- imię i nazwisko oraz
- datę urodzenia dziecka oraz
- termin powrotu do pracy
Wzór wniosku w sprawie rezygnacji
Przydatne materiały
- wykonywanie pracy podczas urlopów związanych z macierzyństwem
- wniosek o udzielenie urlopu rodzicielskiego w pełnym wymiarze
- urlop wypoczynkowy po urlopach związanych z macierzyństwem
eBook Urlopy
Lubisz konkretne odpowiedzi na konkretne pytania?Ja lubię bardzo, dlatego stworzyłam eBook, w którym odpowiadam na najczęściej pojawiające się pytania z tematyki urlopów. W treści eBooka odnajdziesz praktyczne odpowiedzi na pytania z życia wzięte z zakresu:
- urlopu wypoczynkowego
- urlopu bezpłatnego
- urlopu szkoleniowego
- urlopu „okolicznościowego”
- urlopu macierzyńskiego
- urlopu rodzicielskiego
- urlopu wychowawczego
- urlopu ojcowskiego
- innych zwolnień od pracy
Ten eBook to Twój mini podręcznik z zakresu prawa pracy, który pomoże w błyskawiczny sposób odnaleźć odpowiedzi na pytania z zakresu urlopów pracowniczych?
Elastyczna organizacja pracy
Ustawa o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw ma na...
W dniu 23 lutego 2023 odbył się webinar podczas, którego miałam przyjemność...
Jak prawidłowo prowadzić akta osobowe pracowników
Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest prowadzenie dokumentacji...