WZÓR WYPOWIEDZENIA UMOWY O PRACĘ PRZEZ PRACOWNIKA
Wypowiedzenie umowy o pracę jest jedną z możliwości przewidzianą przepisami Kodeksu pracy umożliwiającą rozwiązanie trwającej umowy o pracę. Wypowiedzenie umowy o pracę może być dokonane zarówno przez pracownika i pracodawcę. Niezależnie od rodzaju zawartej przez strony umowy o pracę, (z pewnym wyjątkiem dotyczącym umowy zawartej na czas określony krótszy niż 6 miesięcy)przepis nieaktualny prawo wypowiedzenia tej umowy przysługuje zarówno pracownikowi i pracodawcy. Wypowiedzenie umowy o pracę jest oświadczeniem woli, które zmierza w kierunku wywołania określonego skutku prawnego jakim jest rozwiązanie umowy o pracę.
Fragmenty książki: „Urlopy pracownicze i inne zwolnienia od pracy”
Publikacja stanowi kompendium wiedzy na temat urlopów pracowniczych...
Harmonogram czasu pracy
Harmonogram czasu pracy – optymalizacja zarządzania personelem Za organizację...