• home
  • blog
  • do pobrania
  • oferta
  • filmy
  • o mnie
  • kontakt

Blog

Blog
  • Kadry w pigulce
  • Blog
12345...1020...
Dla pracodawcy

Co dalej po wdrożeniu HRnest?

13 maja 2025

Wdrożenie HRnest to dopiero początek Wdrożenie HRnest w organizacji to...

więcej
Dla pracodawcy

Jawność płac i równość w ogłoszeniach – Sejm przyjął zmiany w Kodeksie pracy

9 maja 2025

W dniu 9 maja 2025 roku Sejm Rzeczypospolitej Polskiej kontynuował prace...

więcej
Czas pracy

Dzień wolny za święto (za 3 maja należy oddać dzień wolny?)

6 maja 2025

W maju 2025 r. obchodzimy Święto Pracy (1 maja) oraz Święto Konstytucji...

więcej
Zmiany przepisów

Porównanie: Praca zdalna (art. 67¹⁹ KP) vs Elastyczna organizacja pracy (art. 188¹ KP)

5 maja 2025

Cecha Art. 67¹⁹ KP (praca zdalna) Art. 188¹ KP (elastyczna organizacja) Kto...

więcej
Dla pracodawcy

Czy pracodawcy mają obowiązek złożenia Z-03?

4 maja 2025

Formularz Z-03 należy przekazać raz w kwartale do 14 kwietnia 2025 r. za...

więcej
Dla pracownika

Małoletni na umowie zlecenie

2 maja 2025

Zawarcie takiej umowy jest dopuszczalne i podlega prawu cywilnemu. Umowa...

więcej
Dla pracodawcy

Jak skutecznie wdrożyć system HR? 5 kroków do sukcesu

15 kwietnia 2025

Wdrożenie systemu HR to nie tylko zakup technologii – to realna zmiana...

więcej
Dla pracodawcy

Co zrobić, gdy zleceniobiorca kradnie? Czy można dokonać potrącenia z jego wynagrodzenia?

10 kwietnia 2025

Zleceniobiorca dopuścił się kradzieży — zabrał pieniądze firmy, nie oddał...

więcej
Dla pracodawcy

Jak przygotować firmę do wdrożenia systemu HR? Praktyczny przewodnik

2 kwietnia 2025

Wdrożenie systemu HR to jedno z najważniejszych przedsięwzięć...

więcej
Zmiany przepisów

Zmiany w płacy minimalnej: Co oznacza wdrożenie unijnej dyrektywy?

25 marca 2025

W Internecie pojawiają się nagłówki sugerujące, że nastąpią zmiany w płacy...

więcej
12345...1020...
Zapisz się do newslettera Kadry w pigułce
  • home
  • blog
  • do pobrania
  • oferta
  • filmy
  • o mnie
  • kontakt
  • Polityka prywatności
  • Polityka cookie
obserwuj mnie:
© KWP Donata Hermann
Handcrafted in Tinssen
Pliki cookies

W tej witrynie stosujemy pliki cookie do gromadzenia informacji o tym, w jaki sposób osoby odwiedzające korzystają z naszej witryny internetowej. Dzięki tym informacjom na bieżąco ulepszamy działanie witryny oraz zapewniamy użytkownikom optymalne warunki korzystania z serwisu i oferty. Klikając Akceptuj, wyrażają Państwo zgodę na używanie przez nas plików cookie. Aby zarządzać wykorzystywanymi przez nas plikami cookie, prosimy kliknąć Ustawienia cookies.

Poniższy panel umożliwia dostosowanie preferencji dotyczących zgody na korzystanie z plików cookies. Aby dowiedzieć się więcej o tym, w jaki sposób te moduły śledzące nam pomagają i jak działają, zapoznaj się z polityką cookies. Możesz przejrzeć i zmienić swoje wybory w dowolnym momencie.

Niezbędne

Te pliki cookie są niezbędne do prawidłowego funkcjonowania i wyświetlania naszej witryny. Optymalizują korzystanie z niej – służą do ustanowienia, utrzymania i zarządzania sesją użytkownika, a także zapamiętania preferencji użytkownika.

Funkcjonalne

Funkcjonalne pliki cookie umożliwiają witrynie zapamiętanie informacji, które zmieniają sposób jej zachowania lub wyglądu, np. preferowany język lub region, w którym się znajdujesz, rozmiar czcionki, układ graficzny witryny itp.

Statystyczne

Statystyczne pliki cookie pomagają nam zrozumieć, w jaki sposób odwiedzający wchodzą w interakcję z witryną, poprzez anonimowe zbieranie i raportowanie informacji.

Marketingowe

Marketingowe pliki cookie służą do śledzenia odwiedzających w witrynach internetowych. Celem jest wyświetlanie reklam, które są trafne i angażujące dla indywidualnego użytkownika, a tym samym bardziej wartościowe dla wydawców i reklamodawców zewnętrznych.